Conférenciers invités

Cécile Godé

Cécile Godé est Professeur agrégé des universités en sciences de gestion et du management à Aix-Marseille Université, et directrice de recherche au CERGAM. Inscrites en management des systèmes d’information et des organisations, ses recherches portent sur la coordination, la décision et l’apprentissage collectif en contexte extrême, et explorent le rôle joué par les technologies émergentes en support de ces processus. Elle publie régulièrement ses travaux dans des revues scientifiques, dont Organization Studies, Group & Organization Management, Technological Forecasting and Social Change, Scandinavian Journal of Management ou encore Systèmes d’Information et Management. Cécile Godé est également l’auteur de quatre ouvrages, dont trois ont été labélisés par la FNEGE. Elle dirige et participe à de nombreux contrats de recherche, notamment au profit des Ministères français des Armées et de l’Intérieur.

Thierry Menissier

Thierry Menissier est professeur de philosophie à Grenoble IAE. Ses recherches, inspirées par la pensée de Nicolas Machiavel, portent sur l’éthique publique, ainsi que sur le phénomène de leadership dans les organisations démocratiques (publiques et privées). Elles concernent également l’innovation technologique, organisationnelle et sociale, appréhendée comme un mode de transformation des sociétés contemporaines ; dans ce cadre, il veut développer une philosophie éthique et politique qui intègre les questions posées par les phénomènes technologiques contemporains, dans tous les secteurs de la vie sociale et de l’existence humaine où ils transforment l’activité. La direction scientifique de la chaire « éthique&IA » de l’institut pluridisciplinaire en intelligence artificielle MIAI et du CD Tools TiQua s’inscrit dans ce projet.

Giseline Rondeaux

Giseline Rondeaux est docteur en Sciences de Gestion, titulaire d'un master en Sociologie et en Information & Communication - orientation anthropologie. Elle enseigne à HEC Liège et est également chargée de recherche senior au LENTIC. Ses principaux domaines de recherche sont la gestion du changement (particulièrement au niveau des ressources humaines et de l'organisation), ainsi que les processus d'identification dans des contextes de changement et de gestion publique. Elle s'intéresse en outre à l'analyse et l'accompagnement de projets de NWOW (New Ways of Working). Elle s'occupe également de l'étude des ressources humaines et des questions organisationnelles dans le contexte spécifique des PME (par ex. la gestion des ressources humaines dans des PME innovantes, les nouvelles façons de travailler dans les PME). Outre ses activités de recherche, Giseline réalise des missions d'expertise dans des organisations publiques et privées.